Сучасний світ неможливо уявити без фахівців, які працюють в сфері інформаційних технологій, адже саме від них залежать розробки, які активно використовуються в мобільній і комп'ютерній сфері.

IT-фахівці: хто ж вони?

Багато необізнані люди часто цікавляться, хто такі айтішники і що вони роблять. Зараз ви дізнаєтеся, що саме так називають всіх фахівців, які мають відношення до інформаційних технологій. Статистичні дані стверджують, що на сьогодні налічують близько 500 IT-професій.

Айтішники - це люди, які підтримують, а також розвивають комп'ютерні та мобільні технології всередині компаній. Але деякі зараховують до IT-фахівцям всіх, хто будь-яким чином пов'язаний з комп'ютерними іграми і комп'ютерами.

Давайте ж розділимо айтішників на кілька категорій для більш ясною класифікації.

Категорії IT-фахівців

Робота айтишником передбачає велику кількість різнопланових напрямків, серед яких виділяють різні категорії.

  1. Розробники software і hardware, діляться на молодших, рядових, старших спеціалістів та керівників проектів. Дуже часто студенти старших курсів або випускники стають молодшими інженерами, адже вони можуть виконувати робочі завдання в солідних фірмах, тим самим набираючись досвіду.
  2. Інженери і творці програмного забезпечення. Ці фахівці є основою будь-якої компанії, адже саме вони відповідають за офшорні і системні розробки, а також відмінно знають сучасні мови програмування.
  3. Старші інженери. Як правило, це айтішники, які працюють в сфері менше 5 років. Вони вміють втілювати SW / HW-рішення і писати сценарії.
  4. На рівень вище завжди знаходяться керівники IT-проектів.

різноплановість ролей

Також айтішники - це провідні системні адміністратори, фахівці служби технічної підтримки, IT-директори та менеджери фірм.

До цієї категорії можна зараховувати всіх, хто працює в сфері інформаційних технологій, займається безпекою, трафіком, соцмережами, розробкою і впровадженням програмного забезпечення, мобільного контенту, створенням додатків web-формату.

Як стати айтишником?

Щоб стати успішним IT-фахівцем, кожен бажаючий повинен знайти якусь відправну точку і далі слідувати, лише дотримуючись власні принципи на шляху до мети.

Пам'ятайте: якщо ви володієте такими рисами характеру, як надмірна лінь, непосидючість, неуважність, а також не цікавитеся додатковими джерелами самоосвіти, то вам не варто ставати на цей шлях. Всі провідні спеціальності різних життєвих галузей вимагають постійного розвитку, навчання і вкладення часу. Особливо це відноситься до IT-сфері, адже вона дуже стрімко розвивається і вимагає регулярного моніторингу нових технологій. Це і швидкий темп навчання, і постійне навантаження.

Айтішники - це фахівці, які, крім професійних знань і навичок, мають такими рисами характеру, гідними запозичення:

  • Дисципліна. Дозволяє невеликими кроками, виконуючи маленькі завдання, досягати глобальних цілей. Микрозадачи слід вчасно вирішувати, адже всі роботодавці люблять, коли все робиться в термін, і співробітники не затримують виконання наступних етапів проекту.
  • Цілеспрямованість. Ставте перед собою цілі глобального масштабу, розділивши їх на якісь поетапні проміжки. Спробуйте розписати життєві плани на 5 або 10 років, подумайте, в яких компаніях ви б хотіли попрацювати і яких професійних висот досягти. Навіть якщо все задумане не здійсниться, не турбуйтеся. Головне – це задатися метою.
  • Швидкість. Працювати потрібно швидко. П'ятихвилинні справи краще не відкладати, а приступати до них миттєво.
  • Постійна самоосвіта. Щодня у світі випускають нові програми, змінюються актуальні тренди, з тіні виходять інноваційні технології. Такі речі потрібно вміти на льоту підхоплювати і розвивати необхідні навички.
  • Робота як віддушина. Не бійтеся пробувати себе в різних галузях, щоб знайти заняття, яке приносить задоволення. Не варто працювати лише заради прибутку.
  • Своєчасний відпочинок. Не забувайте періодично залишати свій мозок в спокої. Тільки в такому режимі ви не перегорить, а робота буде дарувати лише приємні емоції.
  • Вміння бути частиною команди. Це дуже важливий фактор, адже геніальні і сильні проекти створюються, лише коли фахівці формують єдине ціле для комплексного вирішення поставленого завдання. У команді кожна людина виконує свою роль і відповідає лише за певний етап.

Пам'ятайте, що тільки від зусиль, прикладених IT-фахівцем, залежить, чого він зможе досягти.

висновок

Ви не зможете уявити інноваційну та технологічну сучасність без айтішників. Саме їм ми повинні бути вдячні за масу корисних розробок як для ПК, так і для мобільних пристроїв.

Айтішники - це неймовірно затребувані фахівці на сучасному ринку праці, яке постійно розвиваються і вдосконалюють свої знання.